本次招聘的负责人就被傅承林约见了。
下午三点，市场刚刚收盘。傅承林在百忙中抽出空来，直言不讳道：“行政部的这个位置，适合空降么？你不提拔我们本公司的人，一定要走社招的路……你说员工们会怎么想？”
那负责人姓韩，年近四十，是人力资源的副总监。
韩总监不太习惯傅承林的管理模式。
但是傅承林的爷爷年纪大了，心也累了，想要颐养天年，不再掌权。老人家逐渐交接了各项管理工作，那架势基本是要将公司彻底托付给孙子。
韩总监只能解释道：“这个位置和前台挂钩，总要处理客户投诉、客户协调，还要和其他部门斡旋，特别难做。我们经过仔细研究，决定用一次社招的人。我们把报告提交给了你的助理……”
傅承林没看那份报告。
他换了个角度切入：“你们确定自己录用了最优秀的人才么？”
韩总监停顿几秒，组织语言。
傅承林从座位上站起来。
他的身后还开着一台金融界常用的彭博机，那机器永远不停，为用户提供海量数据与分析。傅承林却把它的显示屏关掉了，拿起搭放在桌上的西服外套，道：“你跟我去一趟档案室。”
韩总监静坐原位，松口道：“您这么忙，那些任务交给我们来完成吧。”
傅承林顺着他给的台阶，因势利导：“那你们得多忙一会儿，重新拟一份录用名单给我。”
韩总监早已是个老油子。哪能不明白傅承林的意思，他知道傅承林对名单中的某一个人很不满，究竟是谁呢？能与傅承林的日常生活有交集的，恐怕就是出事之前的姚芊了。
韩总监返回办公室以后，就革除了姚芊的名字。他亲自筛选应聘者，按照大家的面试表现，还有笔试成绩，选出了一位分数最高的获胜者。
做完这些琐事，他拉黑了姚芊的父亲。
姚父左等右等，等不来这位朋友的回音。他们二人交情不见得有多深，但是这位韩总监向来圆滑仗义，恩怨分明。他答应别人的事，除非意外，否则一定能办到。
这一次，韩总监食言了。
姚父不忍心告诉女儿结果。
一家三口每天待在家中，庸庸碌碌，整日赋闲。
姚芊刚开始喃喃自语：“我活该，我犯错就该死。”后来实在受不了，就说要去做券商推销员，她懂点金融常识，但是专业不对口，想来想去，只有券商推销的门路适合她。一旦她熬上三年五载，保不齐能发一笔横财。
于是她四处求职。
闹过不少笑话。
其中一些，甚至传到了姜锦年那儿。
姜锦年所在的基金公司大约扮演着买方角色。券商推销员对待他们，一般都比较客气，因为他们的青睐关乎着推销员的业绩。
她对同事高东山说了一句话：“风水轮流转。”
她没提到前因后果，高东山听得一头雾水：“你在说谁？”
姜锦年叹气道：“你不认识她。”
今日下午，高东山与姜锦年要一同参加券商路演，探讨近日a股最热门板块。自从‘龙匹网’股票一蹶不振，他们的基金净值就没再涨过。罗菡忍痛割掉了‘龙匹网’这支烂股，努力寻求一个重新暴增的机会。
姜锦年陪着她调研，作分析，写点评，改良模拟盘，去保险公司路演。接连折腾一个月，累得她差点垮了。
她在参加券商活动之前，给傅承林打了一个电话。傅承林问她几点能结束，他开车去接她。姜锦年回答：“五六点的样子。”
她还补充道：“我今天和另一个同事一起来的。我们两个人写记录，比我一个人效率高，我能早点收工回家。”
傅承林就说，他到时候在停车场等她。
他们平常工作都比较忙，压力极大，聚少离多。
姜锦年觉得，要不是现代科技飞速发展，提供了网络社交服务，她和傅承林的感情，应该没办法维持在一个平衡点上。
她刚结束通话，同事高东山便问：“电话里的那个男人，是你男朋友吗？”
“是啊，”姜锦年心不在焉道，“怎么了？”
高东山冲她笑笑：“没事，我就问一下。”
姜锦年不喜欢涉及私人感情。她转移话题：“我最近看上了温容科技的股票。我的研究报告写到一半了，这次券商路演的其中一家公司，和温容科技是合作伙伴关系……”
高东山道：“你今天跑这儿来，不是为了那些路演的企业，是为了温容科技？”
姜锦年点头。
高东山讲出他自己的见解。两人聊着聊着，不知不觉就走到了举行路演的地方，时间如流水般湍急地淌过，姜锦年赶在六点前离开大厦，跑向了不远处的停车场。
傅承林远远见到她，打开车门，向她招手。
姜锦年飞奔而至。
傅承林捞着她的腰将她带上车，这才注意到她